uk is een professionele dienstverlener in de kinderopvang met een eigen, uniek pedagogisch beleid. Met ruim vijftig kindercentra in Amsterdam, Haarlem en Almere hebben wij regelmatig plaats voor enthousiaste, gemotiveerde en professionele medewerkers.

ruimte voor ontwikkeling
Ons uitgangspunt ‘ruimte voor ontwikkeling' brengen wij ook voor onze medewerkers in praktijk. Als medewerker van uk ben je bepalend voor de kwaliteit van onze dienstverlening. Daarom vinden we bij uk motivatie en enthousiasme net zo belangrijk als de juiste diploma's. Als je eenmaal bij uk werkt, krijg je alle ruimte om je verder te ontwikkelen.

uk biedt
Een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden zoals o.a.: salariëring volgens CAO Kinderopvang, een eindejaarsuitkering en een reiskostenregeling. Ook biedt uk korting bij een healthclub en een bedrijfscultureel abonnement. Bovendien biedt het ‘uknet', ons intranet voor alle uk medewerkers, allerlei nuttige en leuke informatie die je werkzaamheden goed aanvullen. uk is kortom een dynamische organisatie met enthousiaste teams met aandacht voor samenwerken en communicatie. Plezier in je werk staat daarin centraal.

sollicitatieprocedure
Het natrekken van referenties is een standaard onderdeel van onze sollicitatieprocedure. Na aanname dient een nieuwe medewerker voor de eerste werkdag een geldige VOG te overhandigen.